Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. di Erice
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Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.

Contatto Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.

Indirizzo e numero di telefono di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.
Telefono09235656030923565603
DenominazioneAntemar Human Resource & Services S.r.l.s.
IndirizzoVIA COSENZA 129, 91016, Erice, Trapani
Veddi Mappa Come arrivare
CittàErice
CAP91016
ProvinciaTrapani
RegioneSicilia
PaeseItalia
Informazioni su Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.
Codice Fiscale0279...
Partita IVA0279...
Report
Forma GiuridicaSOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA SEMPLIFICATA - Società di capitale
Attività85.59.2 - Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale
Età dell'azienda3 - 10 anni

Ubicazione di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.

mapa con la ruta latitud/longuitud

L'azienda Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. si trova in VIA COSENZA 129, 91016, Erice, Trapani. La sua attività è Codice Ateco 2007 (85.59.2) "Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale". È possibile accedere alla scheda azienda di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. da qui.

La forma giuridica della società Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. è "SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA SEMPLIFICATA - Società di capitale".


Dati commerciali di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.

Ultimo bilancio2022
Gamma di Capitale SocialeDisponibile
Gamma di FatturatoDisponibile

Dati finanziari di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.:

L’ultimo bilancio depositato da Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. nel registro delle imprese corrisponde all’anno 2022 e riporta un range di fatturato di 'Meno di 300.000 Euro'.

Il fatturato di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. durante il 2022 è aumentato del 195,92% rispetto a 2021.

Il Capitale Sociale di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. durante il 2022 è rimasto invariato rispetto al 2021.

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AziendaForma Giuridica
1DAVID STASSIIMPRESA INDIVIDUALE - Individuali o assimilabili o non iscritti al RI
2ALECI MICHELEIMPRESA INDIVIDUALE - Individuali o assimilabili o non iscritti al RI
3GLOBAL WORKS DI ZACONIA SILVANAIMPRESA INDIVIDUALE - Individuali o assimilabili o non iscritti al RI
4Q.S.A. SRLSOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA - Società di capitale
5CONSORZIO SERVIZI E SOLIDARIETA' SOC COOP SOCIALESOCIETA' COOPERATIVA - Società di capitale
6ASSOCIAZIONE PROVINCIALE OPERATIORI DI SALA BARASSOCIAZIONE - Individuali o assimilabili o non iscritti al RI

Informazioni generali e commerciali di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.

La società è registrata negli organismi ufficiali come Società a Responsabilità Limitata Semplificata (RS). La sua attività ATECO (2007) è inquadrata come Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale, con codice corrispondente nº 85.59.2.<br/><br/>Per ricevere maggiori informazioni il telefono a disposizione è il 0923565603.<br/><br/>Dalla lettura dei dati di iCRIBIS non si riscontra un'evoluzione dei risultati relativi all'anno 2022. L'azienda ha sperimentato un incremento del proprio fatturato di un 196%, mentre i Fondi Propri a disposizione dell'azienda non hanno subìto variazioni dal 2021.<br/><br/>La compagnia <b>ANTEMAR HUMAN RESOURCE & SERVICES S.R.L.S.</b>, il cui Codice Fiscale è 027..., si trova in Via Cosenza 129, 91016, Erice, provincia di Trapani (TP), Sicilia.<br/><br/>L'aggiornamento dei dati è stato realizzato il 22/02/2021.<br/><br/>

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Informativa

Tutti i dati e le informazioni dell’azienda Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. con sede in Erice provengono dalla banca dati di aziende di iCribis e vengono trattati e forniti da Cribis D&B (P.IVA 01691720468). Nella pagina corrente trovi, se disponibili, le informazioni sul Codice Fiscale di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s., telefono di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s. o domicilio fiscale di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s.. Inoltre, potrà conoscere i Dati commerciali di Antemar Human Resource & Services S.r.l.s., come il Capitale Sociale, Fatturato, Risultati.. In ogni caso, le informazioni fornite sulle società devono essere considerate soltanto come un elemento da analizzare quando si valutano decisioni commerciali e non devono quindi determinare le stesse.

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